Наниматели vs Рекруты
или "кадры решают всё"
IT-технологии, как получить работу
В компаниях, занимающихся внедрением программного обеспечения, чрезвычайно востребованы профессиональные программисты, а также специалисты в области IT-технологий. Кроме того, в наше время потребность во всевозможных ИТ-специалистах испытывают практически все компании. В них нуждаются организации банковской, автомобильной, телекоммуникационной, нефтегазовой и многих других отраслей, так как именно специалисты в области IT обеспечивают поддержку сетей и компьютерной инфраструктуры.
Рынок IT остаточно неоднороден. В сфере информационных технологий работают квалифицированные специалисты, которые занимаются развитием и поддержкой современных технологий внутри компании, разработкой ПО, эксперты, которые специализируются на внедрении, а также поддержке ERP-систем и специалисты в области управления IT -проектами и т. п. Каждое из этих направлений имеет свои особенности и ряд требований, в зависимости от которых, претендент на должность будет принят на работу или отторгнут. Однако все они востребованы на сегодняшнем рынке труда.
Средний уровень заработной платы IT-специалиста в городе Москва может достигать примерно 3,5 тысяч долларов в месяц.
Меню раздела
- Кого хотят нанять работодатели
- Какие специалисты в области торговли сегодня ценятся?
- технологии, как получить работу
- Специалисты по кадрам или охотники за ресурсами
- Дефицит инженеров
- От чего зависит зарплата?
- Каких сотрудников наиболее ценит руководитель?
- Как стать ценным работником?
- На работу – как на каторгу
- На заметку молодым специалистам
- Как правильно составить резюме
- Как одеться на собеседование
- Как держаться на собеседовании
- Искать работу самому или через кадровое агентство?
- Как найти подходящую вакансию
- Как вести себя во время собеседования
- Как найти подработку?
- Как стать успешным веб-дизайнером
- Подготовка к собеседованию: ключевые моменты
Последние заметки
Коучинг и его применение в современной жизни
Зачем учиться?
Основой любого дела, с которым не справится один человек – коллектив или те партнеры, которые будут помогать осуществить задуманное. Это касается и бизнеса – в самые трудные, кризисные времена будущее предприятия зависит от лояльности сотрудников.
Как выбрать лучшие курсы для аналитиков: от теории к практике
Бизнес-аналитика – это профессия, которая требует как глубоких теоретических знаний, так и практических навыков. Рынок предлагает множество курсов по этой теме, и выбрать лучший курс, который удовлетворит ваши потребности, может быть непросто. В этой статье мы разберём, на что обращать внимание при выборе курсов по бизнес-аналитике, чтобы вы получили максимум от своего обучения.